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工地门禁系统管理制度。实名制工地门禁系统厂家

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人工考勤是传统的考勤方式，但这种方式实施的难度大。工地量大，考勤管理人员在对人员进行登记时难保不会出现失误，并且也容易出现委托他人考勤的现象。实名制工地门禁系统厂家传统考勤管理系统有缺陷，现下的一些建筑工地意识到了这些问题，纷纷采用考勤管理系统，新的系统在考勤管理方面比人工考勤更加规范化，避免了人工考勤的失误。然而这类考勤系统也存在一些缺陷，比如工人会忘卡或者卡丢失，他人持卡等。

工地建设的意义。实名制工地门禁系统厂家

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建筑行业是我国国民经济的重要物质生产部门和支柱产业之一，同时，建筑业也是一个安全事故多发的高危行业。如何加强施工现场安全管理、降低事故发生频率、各种违规操作和不文明施工、提高建筑工程质量，是摆在各级部门、业界人士和广大学者面前的一项重要研究课题。实名制工地门禁系统厂家

工地实名制系统的意义。实名制工地门禁系统厂家

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工地实名制系统可以准确提供该时间段内的劳动力曲线，管理人员可以根据劳动力曲线对劳动力的使用进行分析，对用工高峰期与低谷期进行对比，优化劳务人员的使用情况，在确保正常施工的情况下争取使劳动力曲线加平滑，从而避免阶段性的窝工，节约劳动力使用成本。实名制工地门禁系统厂家

建立实名制管理系统的理由是什么？实名制工地门禁系统厂家

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过去传统的实名制管理流于形式，存在很多问题，比如层层分包，导致施工企业对劳务人员不清楚；各项目上企业施工人员信息数据不互通；容易存在工资***；考勤技术有限等，实名制管理系统能够帮助企业培养团队，实施精细化管理，有效提高施工效率。现在市面大多采用实名制管理系统的工地，考勤方式一般采用无感考勤，依靠移动端和人工智能技术，对每位入场人员进行身份实名制登记，实名制工地门禁系统厂家录入管理平台，利用智能闸机，集***脸识别技术，施工人员进场通过人脸信息识别入场，形成信息的高匹配度，将实名制管理落实到位，避免了他人冒充领卡进入施工区域。